- Du kannst Menschen einschätzen, abholen und zu produktiven Teams zusammenstellen kann, um erfolgreich Projekte und Prozesse zu steuern
- Die Finance & Controlling als ein ganzheitliches System denken können, das sich über die gesamte Organisation ausdehnt #ButterflyEffekt #Kennzahlen
- Die in SAP FI-CO auf der Höhe sind
- Als Quereinsteiger:in mit SAP Know-How bist du aktuell ggf. Teamleitung im Bereich Finanzen/Controlling unterwegs
- Auch in einem stark technischen Umfeld, steht für dich der Mensch im Mittelpunkt des Beratungsprozesses: daher bist du zugleich Teamplayer als auch Team-Leader
- Du überzeugst durch mentale Stärke
Ganzheitliche:r SAP FI / CO Berater:in (m/w/x)
Ankerkopf • bundesweite Ausschreibung
bundesweit
ab sofort
Für dich fängt der Prozess mit dem Teambuilding und dem ganzheitlichen Blick auf die Organisation an. Du verfügst über eine profunde Menschenkenntnis, einen großen Erfahrungsschatz im Bereich Controlling, BWL oder Logistik und füllst regelmäßig deinen Methodenkoffer. An dir selbst zu arbeiten und dich in deiner Arbeitsweise zu reflektieren, gehört für dich selbstverständlich dazu. Für deinen Einsatz wirst du mit einem Gehalt von bis zu 100 K belohnt – und deine abrechenbaren Tage sind so ausgelegt, dass dir genug Zeit für echte Weiterentwicklung und Bildung bleibt.
Die Frage ist: Wie hoch kannst und willst du die Stufen des Beraters erklimmen? #ankerjob2115
So bist du
Deine Rolle
- Du betreust kundenseitig z. B. Einführungsprojekte von SAP oder Migrationsthemen – hierfür kann es wichtig sein für einen Workshop auch einmal direkt zum Kunden zu fahren (Daumenregel: Bereitschaft zu 1 x Woche, Rest Remote)
- Du kannst mit einer vielfältigen Kundenstruktur auf Augenhöhe arbeiten (alles außer Banken und Versicherungen
- NLP, eine detaillierte Auftragsklärung und Sollprozessmodellierung sind (perspektiv) Teil deines Consulting Koffers
- Du bist bereit auch Mentor:in für andere zu sein – und kommst mit hierarchieloser Führung gut zurecht
Deine Benefits
- Gehalt von bis zu über 100 k je nach Senioritätslevel, 30 UT, Firmenwagen
- Hybride Arbeitsweise
- Deine persönliche Entwicklung und Weiterbildung wird gefordert und gefördert – für genügend Zeitfenster hierfür sorgt auch dein entsprechend gestalteter Arbeitsvertrag
- Inspirierendes, diverses Team, das immer für dich da ist und hinter dir steht
- Einmal im Monat gibt es ein Teambuilding-Treffen von allen im Headquarter im Bielefeld
Gute Gründe mit Ankerkopf in dein nächstes SAP Karrierelevel zu gehen
Wir verstehen dich als unseren Kunden und möchten dir echte Mehrwerte bieten, die dich bei diesem wichtigen Schritt in deinen nächsten SAP Job unterstützen.
Deine individuelle Karriereplanung
In einem ausführlichen 1:1 Videocall sprechen wir über dich und deine Wünsche bezüglich deines neuen Jobs und drumherum. Gerne berücksichtigen wir neben fachlichen Themen, deine Wünsche zum Thema Familienfreundlichkeit, Entwicklungsperspektiven, Unternehmenskultur oder Teilzeit.
DSGVO-konform, transparente Prozesse und feste Ankerkopf Ansprech-Partner:innen
Wir legen großen Wert auf ein professionelles und wertschätzendes Miteinander. Natürlich darf der Spaß nicht zu kurz kommen, denn wir lieben Recruiting und euch in die Jobs zu begleiten.
Female Empowerment im Job
Für alle Frauen aus dem SAP-Umfeld: Wir besetzen ungefähr 50 % unserer Stellen mit Frauen. Wende dich gerne an uns, wenn du deinen Wiedereinstieg planst, oder deine Laufbahn auch gerade mit Kids vorantreiben willst. Wir verstehen dich und deine Bedürfnisse. Von Frau zu Frau.
Flankierendes Business Coaching, Karriere-Beratung und Onboarding-Buddy
Wir kümmern uns um deine individuellen Anliegen und deine bestmögliche Vorbereitung. Manchmal ist auch eine kleine Standort-Bestimmung für dich wichtig, weil du noch nicht 100 % weißt, was genau du eigentlich willst. Genau dafür gibt es ausgebildete Spezialisten im Ankerkopf Team, die dich gerne unterstützen.
Wir als Sparringspartner: Fachlich hochspezialisiert und regional unterwegs
SAP - das ist deine Job-Welt und unser Wirkungskreis. Wir verstehen was du tust und was die Unternehmen suchen und sind gerne auch auf dem kurzen Dienstweg unterwegs. Und wir lieben dieses Umfeld, ja sogar so sehr, dass wir den Podcast "SAP Sommeliers" betreiben und fachlich getriebene Networking Veranstaltungen als "SAP People OWL" durchführen.
Wir schonen deine Zeit - und Nerven
Die Job-Suche kann sich manchmal als langatmig und zeitintensiv herausstellen, mit viel Terminfindungsstress und Abstimmung, noch eben-mal-schnell- einen Lebenslauf aktualisieren, durch unübersichtliche Portale zu klicken - mögen die meisten unserer Kund:innen nicht. Geh' diesen Schritt mit Ankerkopf und spare deine Ressourcen 😎
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