- Du hast das Gründer:innen Gen – und willst trotzdem nicht alle Sicherheiten aufgeben wollen
- Du gehörst zu seltenen Spezies der „beratenden Entwickler:innen“ oder „entwickelnden Berater:innen“
- Du feierst den aktuellen Frauenanteil von über 60 %
- Du crasht im Partybus nach Hamburg die Playlist eures Chefs
The cloud is no limit. (Senior) SAP Developer für neue Technologien in Start-Up (m/w/x)
Ankerkopf • Bielefeld, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg
Bielefeld, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg
ab sofort
#ankerjob2223: Als Product Owner oder (Teil-)Projektleiter:in wartet bereits das erste fette Projekt auf dich. Du kannst als Intrapreneur dein frisch gegründetes Start-Up (rund 20 Kolleg:innen) innerhalb eines wahnsinnig erfolgreichen Digitalpioniers mit 12.000 Mitarbeitenden vorantreiben. Auf der schönen neuen S/4 Spielwiese, kannst du ganz neue SAP Add-Ons mit deinen Kunden entwickeln und eigene Produkte, Apps und Services vorantreiben. Z. B. kannst du bei einem groß angelegten Piloten einen smarten Webshop entwerfen und ins SAP anbinden. Ein Bestellvorgang, der vorher die Kund:innen durch die Wartezeit in den Wahnsinn getrieben hat, wird durch dich auf Millisekunden verkürzt. Das Roll-Out in 25 Unternehmen kommt im Anschluss. Dabei stehst du nicht allein dar, denn dein Mentor gehört zu den Top 3 Fiori-Entwickler:innen. #GuessWho
So bist du
Deine Rolle
- Du schaffst gemeinsam mit euren vielfältigen Kunden und in deinem Team Lösungen auf dem Weg in die S/4HANA Cloud und greifst dafür auf deine Skills zurück: JavaScript, Node.js, React oder ABAP und kannst auch noch CDS
- Du arbeitest agil, mit hohem Remote-Anteil, aber bist auch mal beim Kunden, wenn es für dein Projekt Sinn macht
- Deine Ideen sind gefragt, denn aus dem einen Case können smarte Services entstehen. Z. B. hat dein Team gerade eine SAP Learning Academy aufgezogen #nice
Deine Benefits
- 60–90 k Gehalt, 30 UT, wenn du brauchst: Dienstwagen, Laptop, Diensthandy & Mentor
- Die Sicherheit des Mutter-Konzerns trifft auf innovative Start-Up-Mentalität
- Du bist Teil eines höchsttechnologischen #Inkubators und kannst dich auf deine Karriere-Roadmap mit spannender Weiterentwicklung und strukturiertem Onboarding & und dein Nerd-Team freuen
- Du schätzt Social Events und Networking mit deinen vielfältigen KollegInnen, 1 x im Jahr wir die BMW Welt gemietet mit Foresight-Speaker:innen und danach ordentlich gefeiert
Gute Gründe mit Ankerkopf in dein nächstes SAP Karrierelevel zu gehen
Wir verstehen dich als unseren Kunden und möchten dir echte Mehrwerte bieten, die dich bei diesem wichtigen Schritt in deinen nächsten SAP Job unterstützen.
Deine individuelle Karriereplanung
In einem ausführlichen 1:1 Videocall sprechen wir über dich und deine Wünsche bezüglich deines neuen Jobs und drumherum. Gerne berücksichtigen wir neben fachlichen Themen, deine Wünsche zum Thema Familienfreundlichkeit, Entwicklungsperspektiven, Unternehmenskultur oder Teilzeit.
DSGVO-konform, transparente Prozesse und feste Ankerkopf Ansprech-Partner:innen
Wir legen großen Wert auf ein professionelles und wertschätzendes Miteinander. Natürlich darf der Spaß nicht zu kurz kommen, denn wir lieben Recruiting und euch in die Jobs zu begleiten.
Female Empowerment im Job
Für alle Frauen aus dem SAP-Umfeld: Wir besetzen ungefähr 50 % unserer Stellen mit Frauen. Wende dich gerne an uns, wenn du deinen Wiedereinstieg planst, oder deine Laufbahn auch gerade mit Kids vorantreiben willst. Wir verstehen dich und deine Bedürfnisse. Von Frau zu Frau.
Flankierendes Business Coaching, Karriere-Beratung und Onboarding-Buddy
Wir kümmern uns um deine individuellen Anliegen und deine bestmögliche Vorbereitung. Manchmal ist auch eine kleine Standort-Bestimmung für dich wichtig, weil du noch nicht 100 % weißt, was genau du eigentlich willst. Genau dafür gibt es ausgebildete Spezialisten im Ankerkopf Team, die dich gerne unterstützen.
Wir als Sparringspartner: Fachlich hochspezialisiert und regional unterwegs
SAP - das ist deine Job-Welt und unser Wirkungskreis. Wir verstehen was du tust und was die Unternehmen suchen und sind gerne auch auf dem kurzen Dienstweg unterwegs. Und wir lieben dieses Umfeld, ja sogar so sehr, dass wir den Podcast "SAP Sommeliers" betreiben und fachlich getriebene Networking Veranstaltungen als "SAP People OWL" durchführen.
Wir schonen deine Zeit - und Nerven
Die Job-Suche kann sich manchmal als langatmig und zeitintensiv herausstellen, mit viel Terminfindungsstress und Abstimmung, noch eben-mal-schnell- einen Lebenslauf aktualisieren, durch unübersichtliche Portale zu klicken - mögen die meisten unserer Kund:innen nicht. Geh' diesen Schritt mit Ankerkopf und spare deine Ressourcen 😎
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